Los que nos leen hace tiempo saben lo críticos que hemos sido de Yahoo, sobre todo bajo Jerry Yang. Yahoo perdió su brillo, y va medio a la deriva desde hace varios años, perdiendo el liderazgo ante Google en search, pero ante otros también, en diversos productos.
Hace poco leí el perfil de la nueva CEO, Carol Bartz, y la verdad es que quedé impresionado con su historia. Empezó su carrera en 3M, y luego pasó a Autodesk, donde fue CEO. Es una mujer con una autodisciplina admirable. A los 43 años, y siendo CEO de Autodesk, le diagnosticaron cáncer de mama. Tras una operación y un licencia médica de sólo un mes, siguió yendo a Autodesk mientras seguía una quimioterapia. No había querido mover a su familia, de modo que tenía un par de horas de ida y vuelta a la oficina. Tomó un chofer que la llevara, de modo que aprovechaba esas horas para seguir trabajando.
Vale la pena leer su perfil completo. Yo creo que con una mujer así al frente, Yahoo tiene chances.
Pablo Brenner & Sergio Fogel Blog 
Eso te parece admirable? Prefirió la empresa antes que quedarse a aprovechar estar con su flia…
Sergio, que valores les estas dando a la gente de tu empresa?
Juan, que bueno que lo mencionas. Es verdad que uno preferiria aprovechar un momento dificil para estar con la familia, y es por eso que nunca llegaremos a ser CEOs de una corporación: los sacrificios son muy grandes.
De todos modos, su personalidad es admirable. Traduzco de The Economist:
«…esto ejemplifica la manera de encarar el balance entre trabajo y la vida personal de la Sra. Bartz. Para la Sra. Bartz, la noción del balance es una tontería. Es posible tenerlo todo, como lo hace ella, pero solo si uno lo separa en compartimientos y mantiene estrictamente los límites»
A lo que voy…que hizo Steve Jobs?
Te acordas cuando en el video dice algo asi “le tenia que explicar a mi hijo en unos meses lo que tendria para contarle en años…“
Te digo de nuevo, no creo que ningun CEO de ninguna empresa importante sea un ejemplo a seguir en lo que tiene que ver con su vida personal. El sacrificio de esos puestos es enorme, y el solo hecho de estar dispuesto a tomarlo muestra una escala de prioridades diferente de la mia. Asi y todo, yo creo que una persona asi le puede devolver el brillo a Yahoo.